Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта. Благодаря им мы улучшаем сайт!
Принять и закрыть

Читать, слущать книги онлайн бесплатно!

Электронная Литература.

Бесплатная онлайн библиотека.

Читать: Почему мы такие разные. Отличия между мужчиной и женщиной - Аурика Луковкина на бесплатной онлайн библиотеке Э-Лит


Помоги проекту - поделись книгой:

Риск — благородное дело!

Никто не спорит с тем, что риск — благородное дело, однако далеко не все согласятся работать там, где постоянно требуется эмоциональное напряжение и не обойтись без мощного выброса адреналина. Кстати, некоторые мужчины (и совсем малая часть представительниц слабого пола) просто грезят о работе, связанной с определенным риском. И дело здесь не в деньгах (ведь по-настоящему рискованная работа, как правило, очень хорошо оплачивается), а в волевом характере, безграничном бесстрашии и патологической тяге к разного рода экстриму. Из таких людей получаются великолепные каскадеры, летчики-истребители, пожарники, спасатели и прочие отважные профессионалы (очевидно, что женщин среди таковых: раз — и обчелся).

Поскольку женщины по природе своей трусливы и осторожны, они более чувствительны к риску, поэтому очень тщательно подходят к выбору своей профессии, специфике и месту работы, которые должны быть максимально безопасными для их жизни, здоровья и, кроме того, морального состояния. Даже трудясь продавцом в тихом магазинчике, женщина находится в постоянном волнении, т. к. считает, что подвержена риску со всех сторон: в магазин в любой момент может зайти опасный грабитель с пистолетом, или вдруг случится огромная недостача, или какой-нибудь психически больной покупатель накинется с ножом, недовольный товаром.

Речь даже не идет о таких женских профессиях, как стюардесса или кондуктор (первая рискует упасть на землю, так и не выйдя замуж, вторая — быть раздавленной в толпе злобных пассажиров, половина из которых норовят проехать зайцами). А женщина-секретарь — разве она не рискует быть уволенной, ежедневно отказывая своему начальнику в удовлетворении его сексуальных желаний? Что там говорить, каждая работающая дама изо дня в день подвергает себя самому настоящему риску, даже если она только и делает, что переписывает бумаги и отвечает на деловые звонки (она все равно рискует, что неправильным движением руки может испортить свой дорогой маникюр). В общем, у женщин причин для стрессов на рабочем месте сколько угодно — что ни день, то новый риск.

Если бы мужчины так же серьезно, как и женщины, задумывались над своей работой, то непременно нашли бы ее очень рискованной. К счастью, они не так трусливы и более беспечны по отношению к опасным делам. Как правило, мужчины отмахиваются, когда их предупреждают, что служба не совсем, так сказать, спокойная. Мысль о риске только увеличивает в них стремление устроиться на такую работу, где бы они смогли продемонстрировать всем свое мужество и бесстрашие и стать настоящими героями в глазах коллег и всего общества.

Отношения с начальством

Все зависит от того, кто является начальником. Для женщин идеальный вариант начальника — холостой мужчина средних лет, зарабатывающий больше их самих примерно раз в пять. Такой директор для них — потенциальный кандидат в мужья и просто идеальный мужчина. Об отношениях с подобным начальством можно догадаться: каждая женщина ведет себя так, чтобы выудить максимальную пользу для себя (одни угождают и стараются постоянно быть в поле его зрения, чтобы продемонстрировать новую мини-юбку и лишний раз многозначительно заглянуть в глаза или улыбнуться томной улыбкой, а другие, наоборот, стараются избегать и лишний раз не попадаться ему на глаза, делая вид, что он им совершенно безразличен). В общем, у женщин своя тактика поведения с мужчиной-начальником, даже если тот женат и у него четверо детей! Хорошие отношения с мужчиной-начальником никогда не помешают (он и зарплату может повысить, и по служебной лестнице продвинуть).

Совсем по-другому складываются отношения у женщин с директором женского пола, начальницей. Чувство соперничества и тут на первом месте: все мужчины-коллеги влюблены в нее по уши и стараются с ней заигрывать, не обращая на них, обычных сотрудниц, никакого внимания. А она, эта «королева бензоколонки», только и ждет, как бы придраться к чему-нибудь в их безупречной работе, лишний раз указать на малейшую оплошность, сделать замечание по любому поводу и без повода. Одним словом, начальница — стерва и нечего с ней общаться.

Для мужчины женщина-директор — это просто директор, только в юбке. Никакой разницы. Хотя разница есть: мужчины чувствуют себя более комфортно, когда ими руководит директор-мужчина. К руководителю-женщине большинство мужчин относятся с недоверием, опаской и даже некоторым страхом, предпочитая избегать всяческих контактов с ней, т. к. чувствуют себя рядом с ней ничтожествами (ведь она в любую минуту может задеть их мужское самолюбие). Лишь чересчур уверенные в себе и отчаянные работники мужского пола считают, что смогут влюбить ее в себя, и решаются подойти к ней ближе, чем метра на два. Но и тут в ста процентах случаев они рискуют ощутить на себе пронизывающий взгляд «железной леди» или, хуже того, услышать едкое замечание в свой адрес по поводу неудовлетворительной работы. Поэтому в случаях, когда начальник в юбке слишком открыто проявляет свое величие и преобладание над мужским коллективом, его члены тоже начинают ее, мягко говоря, недолюбливать и бояться одновременно, поэтому общение с ней теоретически возможно, но нежелательно.

С начальником в брюках мужчинам общаться куда проще: это же свой, родной мужик. Какие могут с ним быть проблемы: всегда можно договориться, найти общий язык, в крайнем случае — накричать и уйти, хлопнув дверью, зная наверняка, что завтра на столе не будет лежать приказ об увольнении за дебоширство и отгулы. А с женщиной что? У нее ведь никакой логики: сплошные эмоции, симпатии и антипатии. Это ведь настоящая мегера, как можно позволять управлять ей собой — это немыслимо.

Ответить или смолчать?

Ответить или смолчать начальнику, когда он нападает по причинам и без причин, — это вечный вопрос, такой же риторический, как вопрос «Быть или не быть?».

Если начальник во время разговора с подчиненной женщиной ведет себя слишком властно, дает волю словам и орет на нее во все горло о том, что работа выполняется плохо и медленно, женщина поначалу старается как-то сдерживать свои эмоции в надежде, что тот когда-нибудь остановится и перестанет оскорблять ее. Если начальник вовремя сделает это, то возможно, что женщина и ограничится парой фраз типа: «Я все поняла, Сергей Владимирович», «Я исправлюсь». В противном случае орущий начальник даже не представляет, какой шквал ответных слов на него может обрушиться, причем совершенно внезапно. Ведь женщина в состоянии сдерживать себя в выражениях только в течение 5 минут, затем она приступает к отчаянной обороне, вспоминая о своем безмерном чувстве собственного достоинства.

И тут уже ничто ее не остановит: все «базарные» качества всплывают наружу, и она уже не пытается сдерживать себя ни в чем. Молчать она не будет, а сказать ей есть что! Вступая в спор с начальником, женщина умеет не только найти достойное и безапелляционное оправдание своей халатной работе, но и обернуть выговор начальника таким образом, что удары полетят в его сторону и со стремительной скоростью. На случай таких неприятных инцидентов у женщин всегда найдется пара-тройка компроматов на своего директора, о которых она непременно намекнет ему. Так что, прежде чем делать выговор и обвинять своих подчиненных сотрудниц в чем-либо, каждый начальник должен хорошенько подумать, стоит ли ему затевать такое предприятие или лучше воздержаться (для собственного же блага и спокойствия).

Мужчины реагируют на выговоры от начальства более хладнокровно. Вызов к начальнику не пугает их, им не приходится морально готовиться к неприятной встрече и неделю посещать психолога после нее (как это делают женщины). Мужчина внимательно и спокойно выслушает все, что ему будет сказано, проанализирует (если он умеет это делать) и сделает свои выводы. Если он придет к выводу, что начальник прав в своих придирках, то промолчит (т. е. согласится), в обратном случае, скорее всего, тоже промолчит. Мужчины вообще не любят вступать в дебаты, поскольку считают, что высказанное ими несогласие станет поводом к еще более серьезному разговору (что вполне логично). Но опять же, если начальник «перегнет палку» в своих претензиях, то и мужчина может не сдержаться: разгневать его крайне сложно, но, теоретически, возможно. И если он «сорвется с цепи», то в обиход может пойти не только годовой запас всех обидных слов, но и нецензурная брань (что весьма часто заканчивается увольнением).

Один работает, а другой сидит дома…

Испокон веков принято считать, что основное дело мужчины — работать и зарабатывать деньги, а сидеть дома — обязанность женщины. Кроме того, женщина должна рожать детей, заниматься их воспитанием, а также ходить в магазин за продуктами, готовить мужу еду, убирать дом, вести хозяйство (сад-огород) и при всем при этом должна успевать следить за собой и всегда хорошо выглядеть, дабы не разгневать мужчину и не толкнуть его в объятия молодой красавицы.

Многие женщины дома не сидят и, выполняя весь перечень вышеуказанных забот, умудряются работать (и не в одном месте), посему часто окончательно теряют женственный облик и превращаются в существо, более напоминающее средний пол. Представителей сильного пола весьма устраивает такое положение вещей, при котором большая часть обязанностей висит на шее представительниц слабого пола, поэтому они позволяют себе расслабиться «на полную катушку».

Видимо, с самого возникновения рода человеческого мужчины поняли, что из их собственного ребра (надо ведь, обыкновенная кость!) получилось существо, гораздо более привлекательное, чем они сами. В связи с этим мужчины, женившись на красивых женщинах, боялись, что в один прекрасный момент останутся без жены, поэтому заставляли их сидеть дома за закрытыми ставнями и носа никуда не совать до своего прихода. Видимо, многие современные мужчины придерживаются этой древней традиции. Особенно далеко в этом отношении ушли (и, надо признаться, добились больших достижений в вопросах брака и семьи) восточные мужчины, которые умудряются жениться не на одной, а на нескольких красавицах и, к тому же, всю жизнь держать их взаперти в своем доме-гареме, надев на них паранджу и много другой бесполезной одежды.

Среди русских мужчин тоже есть такие индивиды, которые настаивают на том, чтобы жена сидела дома и не работала. Но таких мужей не так и много, потому что нет мужчины, который был бы против того, что жена тратит на «свои маленькие капризы» свои собственные деньги, а не канючит изо дня в день «дать ей совсем немного на карманные расходы». С другой стороны, неработающих женщин не становится меньше, потому что сидящая дома жена — что ей надо (так думают их мужья)? Самую малость: халат, тапочки, плита и продукты. Так что и денег-то ей давать не нужно вовсе.

А чтобы мужчины так не считали, все больше женщин начинают устраиваться на работу и зарабатывают больше мужчин (чтобы те не слишком надеялись на свою власть и не злорадствовали). Некоторые мужчины смирились с этим и стали вести себя спокойно по отношению к женщинам, желающим работать, проявляя равноправие в обращении с ними и приходя к взаимному пониманию и согласию во всем. Таким образом, на настоящий момент в мире примерно равное количество работающих мужчин и работающих женщин (точно так, как равное количество безработных мужчин и безработных женщин).

Вверх по служебной лестнице

В настоящее время уже трудно разобраться, кто стремительнее продвигается по служебной лестнице: мужчина или женщина. Но ясно одно — и те, и другие равно и страстно желают этого (если работают, конечно).

В отличие от большинства мужчин, большая часть женщин старается занять должность повыше, ничего при этом особенного не делая. Так, например, каждая секретарша когда-нибудь мечтает занять место своего начальника. Правда, далеко не каждая понимает, что, вступая со своим начальником в самые настоящие интимные отношения, не осуществит эту мечту, потому что как бы хорошо ему с ней ни было, добровольно он никогда не предложит ей присесть на свое кресло и управлять своей фирмой.

Как бы женщинам ни хотелось занять все имеющиеся в наличии высокие посты (например, в политике и экономике), мужчины активно мешают им в этом и ставят всевозможные и замысловатые преграды на этом пути. Вот почему этот путь для женщин становится нелегким, а цель — труднодостижимой, а иногда и неосуществимой. Но мужчинам ли не знать, насколько упрямы эти женщины, которых ничто не остановит? Чем больше преград они строят, тем больше женщины настаивают на своем желании занимать главенствующие посты.

Так или иначе, и мужчины, и женщины делают карьеру, но каждый преуспевает в своей области. Так, мужчины-бизнесмены полагаются на свой ум, образованность, опыт и прочие «пробивные» качества. Женщины чаще всего поднимаются по служебной лестнице за счет все того же ума (только женского), а также благодаря своей хитрости, красоте и чувству, называемому женской интуицией (это когда женщина заранее знает, что и как делать, как себя вести, куда и к кому идти просить о собственном повышении).

Настоящая женщина-карьеристка предпочитает идти к повышению медленно и плавно, как лиса, осторожно рассчитывая каждый шаг. О том, что они достойны лучшего и большего, вопят только те представительницы слабого пола, которые на самом деле к карьере не имеют никакого отношения. Мужчина желает достичь вершин как можно быстрее (чтобы никто другой не успел сделать это до него), безжалостно расправляясь с соперниками и конкурентами. И если мужчина — карьерист и непременно жаждет новых повышений, то он их обязательно добьется любыми способами рано или поздно.

Женщины имеют чувство меры, поэтому, оказавшись на самой верхней ступеньке, останавливаются. Кроме того, им вечно что-нибудь мешает: семья, дети, декреты и т. п. Коварные мужчины пользуются этими «слабостями» женщин и успевают за тот же период времени уйти гораздо дальше и подняться гораздо выше, поэтому и занимают большую часть руководящих постов практически во всех предприятиях и во всех сферах жизни.

Разница в социальном статусе

Мужчины в России всегда упорно стремились установить патриархат, но женщинам периодически удавалось столкнуть сильный пол с трона и взять скипетр в свои нежные и хрупкие руки. С тех далеких пор все сильно изменилось, однако до сих пор мужчины и женщины продолжают воевать за место под солнцем: мужчины настойчиво занимают руководящие позиции как в семейной, так и в общественной жизни; женщины, понимая, что им никогда не удастся стать выше мужчин, стремятся добиться хотя бы равноправия с ними (например, до сих пор женщины отчаянно пытаются отстоять право водить самолеты, а также баллотироваться в президенты и т. д.).

Женщины на всем протяжении существования человечества ломают голову над тем, как иметь те же права, что и мужчины, а мужчины даже не пытаются претендовать на права женщин (хотя есть некоторые представители сильной половины человечества, которые уже мало чем отличаются от женщин как внешне, так и в социальном плане).

Работа накладывает отпечаток на то социальное положение, которое занимают женщины и, соответственно, мужчины. Чувствуя, что уже не в состоянии сопротивляться натиску женщин, мужчины по-настоящему сдают в своем социальном преобладании над ними, хотя сами никогда не признаются в этом и все еще безнадежно пытаются спасти свое положение.

Женщины уверенно идут в ногу со временем, наравне с мужчинами занимая прочные и далекие от унизительных (как это было в Средневековье) позиции в семье, в работе и в обществе. Достойная работа и заработок позволяют женщинам прочно утвердиться как личностям и в трудовом коллективе, и в обществе в целом. И это — основная причина, по которой женщины занимают все более высокое социальное положение. Поэтому они смело могут повертеть пальцем у носа, оборачиваясь на опаздывающих мужчин (как это делал Буратино).

В настоящий момент многие женщины могут похвастать тем, что стали известными и уважаемыми личностями если не во всем мире, то в своей стране, благодаря не внешности (несмотря на то что она — безупречная), а исключительно благодаря уму, трудолюбию, образованности и целеустремленности. Поэтому женщины находятся сейчас в том состоянии, при котором готовы активно отстаивать свое право занимать самые высокие места в социальной иерархии.

Надо сказать, что мужчины, будучи ленивыми, не против такого положения, и если упираются, то по привычке, и с удовольствием уступают прекрасным дамам свои почетные места. Поэтому женщин сейчас можно увидеть везде, в том числе на самых высоких постах, которые раньше были доступны только представителям мужской половины человечества.

Коллеги

У мужчин и женщин отношения с коллегами складываются по-разному. Казалось бы, и те, и другие равно ценят дружбу и нередко связывают ее с понятием о хороших коллегах, однако на самом деле все далеко от подобного идеала.

Мужчины предпочитают не заводить много знакомств на работе (несмотря на то что связи с нужными людьми — вещь важная и незаменимая) и держатся достаточно обособленно, тихо и скромно выполняя свою работу и стараясь посвящать в нее как можно меньше избранных людей. Сдержанность не позволяет мужчинам обсуждать на работе личные проблемы (поэтому мужчины-коллеги на самом деле редко становятся настоящими друзьями), в отличие от женщин, которые не могут жить без сплетен, без советов, без разговоров.

Женщинам необходимо общение, и работа, по их мнению, — самое подходящее для этого место. Ведь вне работы женщинам практически некогда общаться: дети, заботы, готовка и уборка занимают все свободные минуты, даже на подруг не остается времени (получасовой разговор каждый день по телефону — не в счет). Другое дело — работа, трудовой коллектив — атмосфера, располагающая к дружбе. Но дружба — дружбой, а коллеги — коллегами. Подруга, будь она коллега или не коллега, для всякой женщины — потенциальная соперница, поэтому не где-нибудь, а именно на работе так часты случаи, когда одна сотрудница вырывает волосы другой или просто «закладывает» ее начальству с целью последующего увольнения закадычной подруги-коллеги (это, так сказать, «официальная» форма соперничества). И все потому, что они не поделили одного и того же сотрудника либо вышестоящую должность.

Одним словом, женщины относятся к коллегам неравнодушно, будь то представительницы их собственного пола или представители пола сильного. Они непременно хотят быть в курсе всех деловых и неделовых событий и особый интерес проявляют к личной жизни каждого работающего в коллективе. В связи с этим каждая женщина представляет собой ценный источник информации, способный заменить банк данных вместе с личными листками, — удивительно, как она умещает в своей голове данные о всех сотрудниках?

Как только в организации появляется новый сотрудник (неважно, какого он пола), женщины знают о нем почти все (т. е. больше, чем он сам может о себе рассказать во время предварительного собеседования). Если этот человек уже работает, то все сотрудники организации становятся оповещены благодаря женской разговорчивости, и уже во всех кабинетах раздается шушуканье: кто он (она), женат (замужем), есть ли дети и т. д. В отличие от женщин, мужчины проявляют к новому сотруднику мало интереса и ведут себя совершенно равнодушно (конечно, если новый сотрудник — не красивая, молодая женщина), поэтому чрезмерная осведомленность коллег-сотрудниц их очень раздражает. Вот почему мужчины предпочитают общаться на работе исключительно с мужчинами, а женщин обходят стороной.

Ревность к коллегам по работе

С тех далеких пор, как существует работа, женщины не перестают ревновать своих мужчин не столько к ней самой (ведь с помощью нее в доме появляются деньги), сколько к тем женщинам, которые работают вместе с их мужем и, по мнению большинства жен, только и делают, что соблазняют чужих мужей, занимаясь развратом на работе.

Некоторые замужние женщины умудряются ревновать своих мужей не только к коллегам-женщинам, но и к коллегам-мужчинам. Бывает, что мужчина — большой трудоголик, увлечен своей работой и, в том числе, коллегами, с которыми общается каждый день и занимается одним общим делом. Естественно, что он питает к ним (и мужчинам, и женщинам-коллегам) самые теплые и дружеские чувства и проводит с ними много времени. Многих жен невыносимо раздражает, что у мужа на уме одна работа и одни коллеги, и, приходя домой, он продолжает говорить о том, какие замечательные люди с ним работают.

Возможно, именно ревность является причиной того, что женщины стремятся работать, как и мужчины, наравне с ними и рядом с ними (вероятно, чтобы хоть каким-то образом проконтролировать мужскую «работу», быть в курсе всех дел, которыми занимается их муж). Исследования показали, что чем обаятельнее и привлекательнее мужчина, тем больше ревность жены такого мужчины к его коллегам по работе. С другой стороны, красивая внешность — не единственная причина, по которой жены ревнуют своих мужей-работяг к коллегам. Мужчина может быть лысым, маленьким и толстым, но может иметь обаятельную улыбку либо обладать отменным чувством юмора — любое из подобных качеств является причиной, по которой он становится привлекательным для коллег противоположного пола, и служит поводом для ревности со стороны собственной жены.

Но, пожалуй, больше всего достается женатым мужчинам, занимающим должности директоров и прочих начальников, в служебном подчинении которых — масса привлекательных женщин. Такой мужчина может быть страшнее Квазимодо, иметь прескверный характер, но его высокая должность сама по себе делает его объектом повышенного внимания и поклонения со стороны многих коллег-женщин, поэтому и он не защищен от дикой ревности своей жены.

Вообще, женщины и ревность — понятия неразделимые, поэтому женщины ревновали своих мужей к коллегам по работе (как и ко всем остальным женщинам на улице), ревнуют и будут ревновать вечно. Одним словом, даже если нет никакого повода для ревности, женщины обязательно найдут его, тем более когда дело касается коллег по работе.

Мужчины только делают вид, что неревнивы, и спокойно относятся к работе жены и ее коллегам мужского пола. Они равнодушны и хладнокровны до поры до времени, но стоит жене только разок задержаться на работе, как муж начинает мучиться подозрениями и обязательно выскажет свои сомнения по поводу верности жены. Мужчины, несмотря на внешнюю бесчувственность, тоже переживают муки ревности, а иногда доходят в своих сомнениях до такой стадии, что женщина начинает ходить на работу и обратно в их сопровождении и отчитывается за каждую проведенную на ней лишнюю минуту.

Я сегодня задержусь…

Каждый работающий человек, будь то мужчина или женщина, рано или поздно задерживается на работе. Причин для задержки может быть сколько угодно, но большинство из них выглядят совершенно банально (типа: «Было много дел, пришлось задержаться», «Задержался(лась) на совещании», «Попал(а) в пробку», «Встретил(а) по дороге старого знакомого» и т. п. И хотя такими они и являются на самом деле, но в случае ежедневного повторения эти отговорки перестают удовлетворять любопытство «второй половины», поэтому не воспринимаются всерьез и наводят на подозрения разного рода, вроде: он (она) мне изменяет, что-то скрывает от меня и т. д.

Большинство мужей, зная наверняка или предполагая, что задержатся с работы, предпочитают честно предупредить об этом супругу, дабы избежать долгих и мучительных допросов и последующих объяснений, ожидающих их вечером. Хорошо еще, если жена дождется мужа с работы и устроит концерт потом, а ведь есть и такие особы, которые в случае задержки звонят на работу и своими глупыми расспросами позорят мужа перед всем коллективом. Поэтому большинство мужчин приходят к выводу, что лучше все-таки предупредить. Иные, напротив, зная о любопытстве своей «благоверной» и о том, что за подобным предупреждением последует огромное количество вопросов, которые также могут испортить настроение, да еще перед работой, делают вывод, что лучше все-таки не предупреждать, а объяснить все после работы.

Наконец, самый лучший вариант — позвонить и предупредить жену о задержке тогда, когда рабочий день подходит к концу, т. е. поставить ее перед фактом. В этом случае у женщины не остается никаких оснований для ругани.

Женщины, без всякого сомнения, не любят, когда мужья задерживаются с работы. И даже если муж предупредил, что он опоздает, жена оценит это, однако вряд ли успокоится на самом деле и обрадуется такому известию. Опоздание мужа с работы — первый признак для тревоги у каждой третьей жены. Если муж в течение 5 лет совместной жизни приходил с работы вовремя и никогда не опаздывал, то предупреждение о том, что он задержится, с его стороны вполне понятно и, скорее всего, действительно имеет серьезные причины, а значит, не вызовет у жены никаких пререканий и нервных припадков. Если же муж всегда опаздывал и не предупреждал, а тут вдруг предупредил, то здесь есть над чем подумать: «С чего это он вдруг стал таким вежливым», «Тут явно не все в порядке». Да, такова женская логика, которую трудно понять.

Сами женщины опаздывают домой редко (если работа нормальная и график вполне нормированный), потому что личная жизнь для них всегда важнее служебных дел (они вечно куда-то спешат: либо за детьми в садик, либо успеть приготовить ужин мужу, либо к подруге в больницу). Поэтому, если женщина задержалась, то никак не с работы. Скорее всего, она просто забежала во все магазины, которые находятся в промежутке от офиса до дома, либо впопыхах села не в свой автобус и не заметила, как проехала три остановки не по своему маршруту. Женщины редко предупреждают мужей заранее о том, что опоздают, потому что всегда рассчитывают на то, что придут вовремя.

Праздник на работе

Мужчины в основном скептически относятся к разного рода развлекательным мероприятиям, устраиваемым на рабочем месте, однако когда дело касается еды, то они с удовольствием принимают участие в «чаепитиях» и прочих застольях, на которых обычно чай — не самый крепкий напиток. Праздник на работе для большинства сослуживцев-мужчин не представляет ничего интересного, поэтому они старательно ищут способы, как бы отказаться от приглашения и не прийти. Если же такого робкого мужчину поймали в дверях, когда он собирался «увильнуть», и вернули на праздник, он весь вечер сам не свой, не может найти себе места: либо сидит где-нибудь в уголке и ждет удобного случая, чтобы смыться, либо все время выходит покурить (так что его почти никто и не видит).

Надо признаться, не все мужчины — такие скромные чревоугодники, есть и такие, кто обожают быть в центре внимания (особенно женского), не против развлечений, танцев, песен и шуток, поэтому праздники на работе для них оказываются порой важнее самой работы. И все-таки большая часть праздников на работе организуется женщинами и по их инициативе. Женщины любят устраивать разные мероприятия, где можно от души повеселиться, попеть и потанцевать, собрав всех коллег вместе.

Женщины тщательно продумывают план праздника, придумывают различные конкурсы и игры, заранее распределяют роли для каждого, чтобы без дела не остался никто.

Одним словом, женщины любят праздновать и часто устраивают праздники на работе. Как правило, женщины используют подобные мероприятия с целью пригласить с собой мужа, чтобы продемонстрировать его всем своим коллегам и повысить статус замужней женщины. Мужчинам никогда не придет в голову пригласить на рабочий праздник свою жену. Они, напротив, стараются всячески скрыть этот факт от своей супруги, дабы она «не навязалась» и не испортила им «малину». Если случилось так, что жена узнала о празднике через посторонних (например, через «добрую» подругу, которая работает на одном предприятии с мужем), то такому мужу крупно не повезло: супруга обязательно примет эту новость к сведению и сделает все для того, чтобы пойти на праздник вместе с ним. Естественно, что впечатлений от такого праздника никаких не останется.

«А если попробовать…»

Работа — не развлечение, а тяжелый труд, и каждый занятый им когда-нибудь сталкивается на службе с проблемами, которые не всегда в состоянии решить, а если их и удается нейтрализовать, то результат не всегда оказывается удовлетворительным. Поэтому порой гораздо легче уйти от всех возникших проблем, достаточно лишь принять одно простое решение — поменять само место работы.

Мужчины в этом отношении проявляют большую активность, нежели хрупкие, нерешительные женщины, угнетающие себя вечными сомнениями и опасениями: «А может, не стоит торопиться?» «А вдруг не получится (с новой работой)?», «Может, стоит подождать, и все наладится само собой?» Таким образом выходит, что женщины в подобной ситуации снова выставляют себя трусишками, в отличие от мужчин, которые способны в одну секунду принять решение, резко меняющее все дело.

Мужчины склонны к активным действиям, чувства ожидания (причем ожидания неизвестности) и терпения им неизвестны, поэтому сомневаться, менять место работы или нет, им долго не приходится: решение приходит молниеносно. Вообще, мужчины непостоянны, поэтому любая смена обстановки им приятна, неважно, что это работа. Уходя с предыдущей работы, мужчина твердо знает, что без дела не останется. Выбирая новое место приложения сил, он быстро и легко адаптируется к новым сотрудникам, начальству, условиям труда, быстро привыкает ко всему этому и уже через считанные недели (а то и дни) чувствует себя на новом месте как рыба в воде.

Другое дело — женщины. Для них уход с привычной, родной и милой работы равносилен смерти, поэтому они долго мучатся, когда оказываются перед таким выбором, либо уходят от всяких черных мыслей, связанных с этим. Женщины склонны к самокопанию, поэтому, попадая в подобную ситуацию, они начинают искать всевозможные оправдания, способные убедить их в том, что лучше все-таки остаться на прежнем месте. Ведь здесь все — близкое и знакомое: до боли родной коллектив, скверный, но такой же родной начальник и т. п. С этим местом связано так много прекрасных воспоминаний, поэтому об уходе не может быть и речи.

Неизвестность, чуждость нового дела пугает женщин, и боязнь нового — первая и основная причина, по которой большинство из них предпочитают не менять работу (пусть даже она не устраивает по всем параметрам). Мужчины энергично идут в ногу со временем, поэтому всякое изменение воспринимают «на ура» и с великим удовольствием готовы к завоеванию новых «земель» и осуществлению новых проектов.

Увольняться, так увольняться

Вопрос об увольнении когда-нибудь встает перед каждым человеком, однако решают его все по-разному. Мужчины, как и во всем остальном, в работе ведут себя достаточно спокойно, уверенно, и если случается так, что нужно увольняться, то они делают это без всяких сомнений и угрызений совести. Большинство представителей сильного пола считают ниже своего достоинства ходить к начальнику и просить у него о повышении заработной платы или улучшении условий труда. Для них гораздо проще просто написать заявление «по собственному желанию», нежели унижаться перед руководством, убеждая его в своем профессионализме и бесценности своих проектов, или молча ждать, когда же наступит счастливый день — и он (директор) оценит его заслуги по достоинству.

В горячке или в порыве гнева мужчины нередко считают увольнение единственным выходом из сложной ситуации, поэтому делают это молниеносно, о чем впоследствии жалеют, однако все равно никуда и никогда не возвращаются. Таким образом решение об увольнении мужчины принимают резко и окончательно. Для оправдания себя и своего увольнения они могут найти массу причин, большая часть из которых для женщин будет выглядеть недостаточно убедительно.

Сами женщины более терпеливы и осторожны в своих поступках. Когда женщина оказывается перед подобным выбором, она (как и в других критических ситуациях) теряется и впадает в настоящую панику. Как правило, оказавшись в ситуации, когда стоит вопрос «увольняться или не увольняться», женщины придумывают своеобразные стратегические ходы, позволяющие избежать ухода с «насиженного места». Они сто раз взвесят все «за» и «против» и обычно находят бесчисленное количество доводов, чтобы остаться и не увольняться. Женщины прочитают весь КЗОТ от корки до корки и найдут такой пунктик, который бы помог им выйти им без потерь из столь трудной дилеммы.

Увольнение для женщин — крайний шаг, когда обратного пути уже нет и быть не может. В любом случае у них всегда есть на примете местечко (так, для подстраховки), куда они могут без проблем устроиться. Но, так или иначе, женщина никогда не уволится тихо, скромно и без эмоций. Если мужчина увольняется молча, сдержанно, предпочитая не ставить в известность всех коллег, дабы избежать излишних расспросов и возгласов о сожалении в свой адрес (это их раздражает), женщины, наоборот, увольняясь, кричат об этом на всю округу, дожидаясь, что остальные сотрудники поддержат их морально, посочувствуют, заступятся за них перед начальством и замолвят за них словечко. Перед тем как окончательно уйти, женщина обязательно использует свое положение и посетит кабинет своего директора, чтобы наконец-то высказать ему все, что она о нем думала на протяжении своей работы.

Словом, если для мужчин увольнение это напряженные минуты, которые он пытается ускорить, то для женщин — это мощная разрядка, позволяющая ей убедить себя в том, что она всегда права.

Глава 13. За рулем

Покупка автомобиля

Один остроумный человек как-то выразился, что чем взрослее мужчина, тем дороже его игрушки. Одной из таких игрушек и является авто — удовольствие дорогое, что и говорить. С самого детства мужчинами движет жажда обладания блестящим, пьянящим и волнующим средством передвижения. Для мужчины автомобиль — нечто необходимое, что как бы является частью его мужского «Я», подчеркивает его мужское достоинство.

Женщина же стремится к обладанию автомобилем совершенно по другим причинам, и престиж и желание «порисоваться» здесь задействованы гораздо в меньшей степени (хотя это тоже имеет место). Сидя за рулем собственного авто с гордо поднятой головой и надменным выражением лица, она всем своим видом пытается показать, что мужчинам не собирается уступать ни в чем.

Наверное, не один мужчина заявлял следующее: «Машина — вторая жена». Оказывается, совершенно небезосновательно. Машина даже косметикой пользуется — и как она в этом похожа на женщину. Но иной автолюбитель и за женой так не ухаживает, как за машиной. Женщины покупают воск, придающий блеск волосам, мужчины тоже натирают авто воском — чтобы краска блестела; женщины пользуются шампунем, чтобы сохранить здоровье волос, а мужчины покупают специальный автошампунь, чтобы сохранить яркость краски. Мужчины также узнали, что силикон используется не только для увеличения груди, но и для натирания передней панели автомобиля… И после этого мужчины еще смеют упрекать своих подруг за то, что те так долго прихорашиваются перед зеркалом!

Купив автомобиль, мужчина не останавливается на достигнутом. Следующий шаг — довести авто до определенной степени «навороченности». Особенно одержимые приобретением различных «прибамбасов», автолюбители обращаются со своей машиной как с ребенком и накупают ей много разных «игрушек», имеющих громкое название: «аксессуары»… Это всевозможные колпаки на диски, спойлеры, тюнинг, ветровики, «кенгурятники» и антенны — иногда такие длинные, что достают чуть ли не до проводов.

Критерии отбора

Технические данные

Такая уж у мужчин привычка — при оценке автомобиля с видом знатока сразу же заглядывать под капот и под колеса, заводить авто и прислушиваться к звуку. Женщине этого делать незачем — она мало что понимает в механике, поэтому при покупке руководствуется собственным вкусом, а что касается технических данных, тут она полагается на мнение эксперта (в качестве которого может выступать отец, муж, брат, друг и др.).

Цвет

Женщины, в отличие от мужчин, больше внимания обращают на внешний вид автомобиля. Доступная цена и прекрасные технические качества авто — для женщины еще не аргумент, чтобы осуществить покупку. Если цвет не соответствует ее предпочтениям, она вообще не посмотрит в сторону этой машины. Для женщины автомобиль как предмет одежды — он должен гармонировать с ее внутренним «Я».

Тонировка

Тонировка считается непременным атрибутом стильного авто. Мужчины считают тонировку большим преимуществом: другому водителю не обязательно видеть наглое выражение лица того, кто его «подрезал», а пешеходам, проходящим мимо ритмично покачивающегося где-нибудь на задворках автомобиля, тоже совсем ни к чему любопытствовать, кто производит эти ритмичные движения.

Для женщины тонированные стекла личного автомобиля могут быть существенным недостатком: тогда никто не увидит, как хорошо она смотрится за рулем, и не будет возможности продемонстрировать свои стройные ноги. А может, так оно и к лучшему: проезжающие мимо мужчины будут меньше внимания обращать на женщин-водителей и больше следить за дорогой, что заметно уменьшит количество аварийных ситуаций.

Женщина за рулем…

Женщина за рулем — разговор особый…

Наверное, не случайно придумали наклейки на стекло с изображением туфельки или женского силуэта. Такой значок нарисован на белом треугольнике с красной каймой, что относит его к «предупреждающим знакам». И действительно, есть о чем предупреждать! Налепив на стекло такую вот наклейку, женщина-водитель как бы сообщает: предупреждаю заранее… Для мужчин-водителей такой знак означает одно: от водителя этого автомобиля можно ожидать чего угодно.

В силу того, что мозги мужчины и женщины развиваются в разных направлениях, мужчины лучше ориентируются в пространстве. Этот навык проявляется в повышенной способности к чтению карт и определению своего местоположения. Чтобы объяснить мужчине, как проехать туда-то и туда-то, достаточно сказать название улицы и расстояние, на котором находится объект, и он без труда прибудет на место. Женщине нужны особые ориентиры, не предусмотренные никакими картами. Названия улиц и номера маршрутов сообщать бесполезно — так она доедет не раньше, чем через полдня. Чтобы женщина успешно добралась до места назначения, ей лучше сказать, после каких магазинов следует поворачивать на перекрестке, какого цвета забор на соседней улице и какие цветы растут около дома.

Мужчины умудрились измерить все. Они точно знают, какова емкость бензобака последней модели «БМВ» и какую максимальную скорость может развить «Фольксваген-Битл». Высчитывать все до мелочей крайне неудобно, но мужчины, похоже, по-другому не умеют. На первом уроке вождения опытные инструктора, от и до изучившие женскую манеру вождения, учат девушек при переключении скоростей руководствоваться не показаниями спидометра, а звуком автомобиля: «Если двигатель завыл, нужно включать высшую передачу». А остальное с опытом придет.

Способность мужчин прикинуть на глаз расстояние при езде на машине и точно вписаться в щель между встречными автомобилями дает им право думать, что они искуснее женщин в вождении. И поскольку они считают себя более умелыми водителями, а скорость, в результате воздействия тестостерона, возбуждает их, они водят машину быстрее женщин.

При хорошем освещении мужчины способны видеть на большом расстоянии мелкие объекты, особенно движущиеся, что позволяет им с ловкостью избежать столкновения со встречным автомобилем при обгоне. Женщина, прежде чем обогнать, десять раз подумает и соберется с духом.

Мужчины обладают более четкой координацией движений и большей меткостью, проявляющейся в способности удивительно точно припарковать машину в ограниченном пространстве или идеально вписаться в поворот, не снижая скорости. Мужчины принимают решения быстро и решительно, женщины — после длительных размышлений, что, естественно, сказывается и на манере вождения.

Вождение авто у мужчины со стажем доведено до автоматизма; у женщин с этим сложнее. Прежде чем повернуть, например, направо, она подумает, где находится «право» и в какую сторону нужно повернуть руль. И не дай бог сделать что-нибудь не так — немедленно «железный» мужской аргумент против женщин за рулем («женщина в автомобиле — обезьяна с гранатой») получит очередное подтверждение. Сознание мужчин от и до «механизировано», поэтому даже по звуку они могут определить малейшие неполадки в двигателе — для женщин это искусство трудно постижимо.

Какой мужчина не любит быстрой езды

Бурный тестостерон толкает мужчин на волнующие приключения и рискованные испытания и авантюры. Благодаря этому мужчине легче, чем женщине, принять вызов: проехать на красный свет, пойти на двойной обгон, когда на встречной полосе с бешеной скоростью мчится груженая фура, превысить скорость на опасном участке дороги — и прочее, и т. п. Среди женщин тоже немало любителей захватывающей дух скорости, но к правилам дорожного движения они относятся серьезнее и стараются нарушать их как можно меньше (правда, если вспомнят, в чем эти правила состоят). Но инстинкт самосохранения у женщин все-таки выше — они не станут идти на бессмысленный риск.

Когда на перекрестке зажигается красный сигнал светофора, женщина спокойно ждет смены сигнала, а мужчина так и рвется стартовать первым, чтобы в дальнейшем стать «лидером». Все это следствие того, что в мужчине сильнее дух соперничества. Женщина-водитель значительно осмотрительнее и осторожнее, она очень редко идет на превышение скорости и не станет устраивать гонки в уличной транспортной толчее.

Мужчина за рулем автомобиля находится в постоянном состоянии «праведного гнева». Когда кто-то подрезает его машину при обгоне или жмет на газ, завидев желтый свет, мужчина смотрит ненавистному «сопернику» вслед отрешенным, хотя и испепеляющим взглядом. Его обуревает приступ ярости, он весь свой взор устремляет к линии горизонта и прижимает педаль газа, чтобы домчаться до того гада, который посмел его обогнать, и пусть на три секунды, но примчаться раньше него.

Конечно, и женщина не прочь порысачить — только если трасса будет свободна на 5 км вперед, если никого не надо обгонять и при этом нарушать правила. Но уж на что она никогда не согласится — так это на то, чтобы устраивать «обгонялки» на трассе или на запруженных улицах города. Женщина не будет ради этого рисковать не только своей жизнью, но и боковым зеркалом.

Аварийная ситуация



Поделиться книгой:

На главную
Назад